登錄
還沒有注冊? 快速注冊 忘記密碼?
1

假期突然讓取消安排,去加班?對不起,我辭職!

  時間總是在不經意間溜走,假期也總是不知不覺就過完了。但是你可能并不知道,在你開心的享受國慶假期之際,有人的假期卻很糟心。

  

  近日,浙江義烏一位姑娘“硬剛”公司領導的事情,非常引人關注。該女生發微博吐槽:“放假玩得好好的,分管領導突然來找我,說十一假期選兩天值班,非常突然,好像是說有個人臨時有事,要頂上。可我已經有行程安排了,我說我不在家,出去玩了,領導竟然說公司大于個人,把行程取消!我火氣一下就上來了,直接開懟,說不干了...感覺這是我最近最硬氣的一次了。”

  

  針對于這件事情,有眾多網友爭相評論:

  

  豆沙紅米小棗:“‘公司大于個人’這話應該和臨時有事的那個人說去啊。”

  

  今天的晚安呢:“給多少錢,做多少事。月薪一萬,要對得起工資。月薪5萬,公司就是我的家。月薪20萬,公司的發展就是我人生的意義。月薪3000,假期期間請領導不要亂打電話,影響我的心情。”

  

  國際巨星皮卡車:“公司大于個人?那那個臨時有事的干嘛去了?跟他說去啊,找人小姑娘頂班還有理了!行程取消的服務費公司報嗎?給賠償嗎?三倍工資嗎?有補貼嗎?沒有去個屁!”

  

  夢里發量落多少:“工作是為了讓生活更好,如果工作影響到生活了那工作有什么意義?”

  

假期突然讓取消安排,去加班?對不起,我辭職!


  網絡上絕大多數的網友都是支持小姑娘的,言語間充滿了對于公司領導的不屑,公司大于個人?您可快算了吧!

  

  人家小姑娘在公司打工賺錢,她與公司是一種互惠互利,平等合作的關系。她的領導在她假期時間,用那種強硬的言語來讓她頂班,言語間完全沒有商量的意思,一點都不尊重她,就好像是我說了,你就要來,這種完全不顧及他人的感覺,就讓人很不舒服。

  

  于是一個并沒有什么家庭負擔的小姑娘,在感覺自己不受尊重之后,當場回懟,憤而辭職也是很正常的事情了。畢竟對于當代的年輕人來說,換工作也不是什么稀奇的事對吧?

  

  至于公司的領導,直接以公司大于個人的名義要求員工取消行程,整個過程忽視了對于員工的尊重不說,他的做法也完全不符合他領導的身份,最終讓事情演變成了公司受損,員工離職的結局。

  

  一般而言,一個優秀的領導,會比很多員工更加注重公司與員工之間的平等關系,他們喜歡讓員工在公司能夠感受到那種平等,繼而為公司努力奮斗,互惠互利。

  

假期突然讓取消安排,去加班?對不起,我辭職!


  同時,身為一個領導對于公司的感情,以及對于工作的認真程度絕對要比普通員工高得多。可假期期間的工作他沒有安排好,安排值班的人臨時有事。

  

  隨后當問題出現之時,身為領導的他也沒有以身作則第一個出現在公司,代替有事員工臨時加班,反而以公司大于個人為由,要求其他員工取消假期內早已安排好的行程,回公司加班。

  

  問題是這位領導自身都沒有做到公司大于個人,自己沒有完成好的工作,沒能做到的事情,反而要求手下的員工做到,這種程度的苛責不怪乎網友們都對其冷嘲熱諷。

  

假期突然讓取消安排,去加班?對不起,我辭職!


  生活不易,大家都在負重前行。只是愿以后的工作生活中,大家都能夠嚴于律己,寬以待人,而不是嚴于律人,寬以待己。



原創聲明:本文版權歸X職場所有,轉載請假期突然讓取消安排,去加班?對不起,我辭職!假期突然讓取消安排,去加班?對不起,我辭職!    



X職場
X職場是專業的人力資源行業媒體平臺,在職場攻略、人力資源等方面有深度解析之外,“人物專訪”作為平臺的品牌欄目,聚焦于職場精英和優秀人才的深度訪談。同時,X職場也是一家值得信賴的人才服務提供商,垂直于互聯網和汽車行業,為客戶提供完善的人才解決方案。如果你有精彩的故事或求職招聘需求,請聯系我們,我們堅持長期輸出高價值的職場養料。
職場
責任
假期加班
分享:

相關文章

評論

還可以輸入500 登錄

360安全認證 大乐透开结果
X精英
獵頭創業
孵化中心
中高端
求職招聘
入口